「eSCOM」は、集合教育とその後の個別のeラーニングを合わせた新しい教育システムです。対面による集合教育で企業や業務に取り組む理念を。繰り返し学習できるeラーニングを活用して、実務のオペレーションを従業員のスキルに合わせて指導。この両者のメリットを組み合わせたシステムにより、質の高い従業員教育と現場の教育担当者様の負荷軽減、コスト削減に貢献します。
※eラーニングのみでのご提供もしています。
「eSCOM」の特長をご紹介
eラーニングにより教育担当者による教育レベルの差異をなくし、実務に合わせた均一で質の高い従業員教育を実現します。
業務内容に合わせたコンテンツを簡単に作成できるので、OJTを効率化し、従業員教育にかかるコストも削減できます。
eラーニングの活用により、現場の負荷を軽減。さらに、学習状況を簡単に把握できるので、教育担当者様の負荷も軽減します。
「eSCOM」サービスイメージ
集合教育とeラーニングを組み合わせることで
効率的でクオリティの高い従業員教育を支援します。
「eSCOM」はeラーニングのみのメニューもございます。
集合教育を必要としないお客様もお気軽にご相談ください。
プラネットはお客様の従業員教育におけるコンサルティングや現場の調査から始めるので、いま抱えている課題を解決できる効果的なカリキュラムを設計、ご提案します。
集合教育の合理化と、それを補うeラーニングの組み合わせにより、コストや手間を抑えつつ効果的な従業員教育が実現できます。また、確かな教育による従業員の能力アップと定着率アップにより、採用コストの削減、売上の拡大に貢献します。
eラーニングの受講状況から従業員のモチベーションを簡単に把握可能。フォローが必要な従業員にはメールを送ってモチベーションを高めることができるので、売上アップにもつながります。
「eSCOM」はプラネットのサーバーにて管理・運用するeラーニングシステムなので、どなたでも気軽にご利用いただけます。
集合教育において企業の姿勢を伝え、eラーニングでは個々の従業員の役職や能力に応じて、個別教材（コンテンツ）を用意することで、効率的な従業員教育が実施できます。
各従業員に合わせた教育プログラムも、eSCOMなら進捗状況が素早く把握でき、管理しやすくなります。また、教材（コンテンツ）はお客様オリジナルもご用意いただけるので、必要な教材管理も簡単になります。
企業のエッセンスを集中的に教育できる集合教育と、eラーニングによる現場オペレーションの反復学習の組み合わせで学習効果をアップ。しかも、eラーニングのフォローはプラネットが代行するので、業務負荷が増えることはありません。
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